La base de la movilidad social es en esencia el mismo que el objetivo
contable o económico en una empresa, incrementar las “Entradas/Ingreso”
(Escaleras), reducir las “Salidas/Gasto” (Serpientes), para lograr la
acumulación de capital y con esto alcanzar un mejor estrato económico-social, el
gobierno debe de tener como objetivo multiplicar esta formula de forma viral en
los sectores más vulnerables de la población, eso repercutiría en mover estos grupos
a niveles superiores.
Aparte de estos factores internos se tiene también una tendencia global, la reducción de la clase media y el incremento en los niveles de educación necesarios para obtener un salario digno, el ingreso promedio ha disminuido para los niveles de educación medio alto, así encontramos que los rendimientos decrecientes, donde una mayor educación cada vez genera un menor incremento en la percepción económica, se han empezado a mover a los niveles medios.
Esto tiene una lógica económica, por que en un sistema capitalista
estamos supeditados a las fuerzas del mercado por eso mientras más oferta de
mano de obra calificada exista en el mercado y menos creación (demanda) de
puestos con estas características haya, los salarios seguirán cayendo.
Entradas/Ingresos (Escaleras)
Educación
El
mercado no te paga por lo que sabes sino por lo que haces.
Es claro que la educación juega un
papel muy importante en la movilidad social, y ha sido un indicador que parece
explicar los incrementos en salarios o ingresos, pero eso se ha estado
reduciendo, y la respuesta no está en el nivel de educación sino en el tipo de
educación necesaria.
El modelo de educación actual
responde al modelo de producción de la 2da revolución industrial donde el
objetivo era normalizar a los estudiantes en una sola palabra estandarizar, de
hecho, las escuelas de futuros docentes del gobierno se llaman Normales.
Este modelo esta obsoleto y no es el
esquema que genera riqueza en las naciones hoy en día, en ambientes de alta
competitividad donde la velocidad del cambio es abrumadora y la mano de obra
cada vez menos valiosa y necesaria por el uso de la tecnología, lo que se requiere
es un modelo educativo dirigido al emprendimiento y a la innovación.
La nueva educación debe de hacer un
hincapié en la innovación y los proyectos, cambiando el paradigma de salones de
clases por laboratorios, donde se aprende haciendo, aplicando, utilizando
sistemas pedagógicos como el del aula inversa, donde se equilibren los modelos
inductivos y deductivos, una educación basada en proyectos interdisciplinarios
donde el alumno sea un elemento participativo.
La educación debe de prepararte para el futuro, y el futuro no
esta en la mano de obra sino en la mente de obra, por eso el emprendimiento, la
educación con modelos STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics) son
necesarios para prepararnos con niveles de competencia mundial desde edades tempranas.
La brecha solamente se incrementa y la educación en vez de
eliminar la pobreza simplemente la replica, un modelo educativo que se basa en crear
obreros, difícilmente ayudara a que los que la cursen tengan oportunidad en la
nueva revolución que busca emprendedores, creación de conocimiento.
Emprendimiento
Si el valor agregado y la
competitividad de las naciones se genera en la iniciativa privada, lo
primordial es el crecimiento de esta, un ambiente de competencia justa genera
cambio, y el cambio genera competencia, lo cual debe de generar crecimiento y movilidad.
El emprendimiento es la búsqueda de
oportunidades y de la creación de valor para capturarlas, el simple hecho de
tener esta mentalidad implica un tipo diferente de empleado o socio, las
empresas buscan competir con personas innovadoras, creativas que generen valor,
capaces de completar proyectos y hacerlos exitosos.
Un ambiente de libre comercio y
apoyo a emprendedores debe de generar la cultura que permita tener nuevas
fuentes y tipos de ingresos, de esta forma la gente puede ayudarse así misma
generando los puestos laborales de alto impacto.
El emprendimiento debe de apoyarse
en la educación para dar las herramientas para capturar esas oportunidades, las
industrias de alta tecnología necesitan capital humano con las características antes
mencionadas y por esta demanda y escases de recursos estos son los puestos que ofrecen
mayor salario.
Estrella
El talento es superior a la
educación, muchas veces se nace y no se hace, el talento nato tiene demasiados obstáculos
que vencer, en un ambiente donde la meritocracia no existe y se premia la
cultura de privilegios y no la del esfuerzo, crea el mayor desperdicio de una nación
en recursos semi-renovables (cada uno es único), aún cuando el talento es la característica
individual que genera el valor agregado más importante en la industria del
conocimiento.
El talento no solo es un detonante de movilidad social personal, también
genera esperanza y motivación, las historias de lucha y triunfo llenan el espíritu
y fortalecen por que las personas se ven reflejadas y les da la ilusión de que
existen formas de salir adelante basadas en sus capacidades. Además, se da en industrias
de alto valor y cobertura mediática como lo son deportes o entretenimiento, son
causantes de orgullo e identidad nacional, el triunfo de las estrellas se
reparte de forma emocional, generando además de derramas económicas también círculos
virtuosos que marcan caminos de esperanza.
Emparentar
Aún cuando su aplicación literal
como en cualquier telenovela de televisa dónde el seducir al jefe o al acaudalado
señor de la telenovela asegura la tranquilidad económica de la empleada doméstica,
ésto sigue siendo una realidad que genera movilidad, no solo a nivel personal, también
en el ámbito empresarial, político y hasta en los modelos nacionales de
desarrollo, el buscar entablar relaciones comerciales dónde los grandes y
acaudalados apoyen y se relacionen con los que no lo son pero pueden agregarles
valor.
Esto es la base del TLCAN ahora
llamado T-MEC, de las incubadoras de empresas, o de los Inversionistas Ángel
(Shark Tank), el emparentar es muchas veces la forma más rápida y de mayor
impacto para generar movilidad, pero no es de mucho alcance, dado que solo se
da en casos muy específicos y excepcionales, se necesita que la parte que busca
crecer tenga mucho valor potencial, por eso esta dinámica está directamente
relacionada con el efecto “Estrella”, cuando se potencia y multiplica el efecto
estrella, el de emparentamiento crece al mismo tiempo.
Salidas/Gastos (Serpientes)
Salud
Uno de los principales factores de retroceso
en la sociedad en cuestión económica es la salud, no son pocos los casos donde
una familia ha perdido todo lo logrado por un problema de salud, ya sea por una
condición crónica o un accidente, los gastos en salud suelen ser muy onerosos
si se habla de atención privada, pero para muchos no existe una opción real
dadas las carencias de los sistemas de atención pública.
Cualquier reducción en los costos de
atención médica tiene un impacto directo en el bolsillo de las personas dado
que es casi imposible no enfermarse o tener alguien cercano que pase por esta
situación en el tiempo.
Seguridad
Otro factor que incide directamente
en la inmovilidad social o en un retroceso es la falta de seguridad pública, en
cualquier momento otra persona puede llevarse lo que a uno le costo años de
trabajo, o impedir la supervivencia de negocios y actividad económica dado el
clima que se genera para los proveedores y los clientes, cuando no existe orden
y un estado de derecho, entonces no existe inversión, se inhibe no solo la
producción (oferta) sino también la adquisición (demanda) siendo un doble golpe
en la actividad económica.
La seguridad es además el factor
donde se ve reflejado inmediatamente la buena o mala labor de un gobierno, dado
que para la sociedad esto es 100% responsabilidad del estado, y aquí se reflejan
acciones de otras áreas o programas (economía), la queja principal de la
sociedad nacional y estatal está en seguridad, por eso también lo más visto en
medios tiene relación a la seguridad, tenemos que entender que la “Seguridad” esta
relacionada directamente con nuestra necesidad básica de supervivencia, y esto
se enlaza con el cerebro reptiliano (instinto básico de supervivencia), el cual
domina nuestras acciones.
Sustitución/Sustentabilidad
La tecnología ha llegado a desaparecer
industrias completas a velocidades insospechadas, muchas empresas, industrias y
naciones no han podido ver en que momento quedaron obsoletas, no generaron los
medios para cambiar y adaptarse, muchas fortunas han desaparecido en tan solo
meses, nadie asegura nada, el cambio es una constante, por eso en el momento en
que no podemos adaptarnos, sucumbimos, la movilidad se da hasta que se pierden
las capacidades que han generado el movimiento, por eso generar la capacidad de
innovar, cambiar y adelantarse es vital para mantenerse competitivo, ya sea
como persona, empresa o nación.
Sustituir
o ser sustituido es lo mismo a cambiar o ser cambiado, un panorama incierto
requiere de centros de inteligencia de negocios, termómetros que den luz y guía
para poder adelantarse a los cambios o aun mejor ser generador de ellos.
Selección de Riesgos
Muchas
fortunas se pierden por malas apuestas, la vida es una apuesta, siempre se
corren riesgos, y el premio es el motivador esencial para correr estos riesgos,
así funciona el mercado, a mayor riesgo mayor ganancia, lo necesario es
aprender que tipo de riesgos se pueden tomar y cuales simplemente ni siquiera
son necesarios o lo valen.
El
análisis de decisiones es una herramienta fundamental a implementar en la vida
personal, empresarial y gubernamental, una buena decisión no se mide por el
resultado, claro esta que siempre será el que mayor peso pondere, pero en
realidad muchas veces la fortuna y el error existen, lo importante es asegurar
que las probabilidades están a su favor y que el premio lo vale.
Relaciones y efectos en cadena
Los elementos están enlazados y se empieza por los factores con
doble impacto como son, Seguridad, Oportunidades y Salud. Estos 3 son los
pilares para que los demás elementos se equilibren generando un ambiente propicio
para la actividad económica y la prosperidad.
El emprendimiento, la educación, el
emparentamiento y el talento solo se pueden detonar si existen oportunidades,
dado que estos solo son medios y no fines para lograr un objetivo, la variable
educación debe de ser vista de una forma holística, donde lo importante no esta
en la información sino en la formación, no es cuestión de la cantidad de
conocimiento sino de la capacidad para resolver problemas y generar soluciones,
se necesitan laboratorios que funcionen como miniclusters de innovación.
Una educación en temas de
emprendimiento donde se enseñe a tomar decisiones y análisis de riesgo disminuye
sensiblemente estas “serpientes” (Sustitución, Selección de riesgos) en el
sistema reduciendo perdidas.
La búsqueda y aprovechamiento del
talento apoyado por la educación y el emprendimiento da como resultado la
generación de valor agregado que impulsa el emparentamiento y agiliza la
movilidad.
Debemos entender el juego, sus
reglas pero sobre todo las variables para que realmente podamos cambiar la dinámica
social, por que generar más pobreza no le conviene a nadie, dentro de unos años
la robótica y la IA cambiaran nuevamente la cara de la economía, y esto no será
lentamente, la velocidad a la que se dará ese cambio sobrepasa la capacidad de adaptación,
reentrenamiento y reubicación de la fuerza laboral, por que afectará a la mayoría
de las industrias, en los 3 sectores de la economía, primario, secundario y terciario;
dicho en otras palabras, la gente no tendrá tiempo para reentrenarse o
capacitarse para otras oportunidades las cuales serán cada vez menores y
necesitarán niveles de capacitación y experiencia muy especificas y profundas
para las cuales la mayoría no tendrán la formación necesaria.
Los movimientos se dan por olas o
ciclos, es necesario subirse a la ola de la 4ta revolución industrial y
preparar a la población para trabajar y aprovechar la bonanza del sector
cuaternario de la economía, en esta se encuentra lo que no se puede automatizar.
Doctorante Fernando Palma
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